طريقة احتساب مكافأة نهاية الخدمة والأجازات السنوية حسب نظام مكتب العمل والعمال السعودي الجديد
مثال:-
بدء موظف خدمته في1409/05/01هـ وانتهت خدمته في1433/12/30هـ , علما بأن مرتبه الاساسي هو3000ريال
والمطلوب: احتساب مكافأة نهاية الخدمة والاجازات السنوية لهذا الموظف طبقا لنظام مكتب العمل والعمال السعودي؟
الحل:-
نحددمدة خدمة الموظف =(تاريخ بداية خدمته-تاريخ نهايةخدمته)
=24سنة+10شهور+25يوم
الحساب يكون على آخر مرتب اساسي
اولا:-مكافأة نهاية الخدمة
اول خمس سنوات نصف المرتب=اجمالي المرتب÷2×5سنوات
=3000÷2×5=7500ريال
مافوق الخمس سنوات كامل المرتب=اجمالي المرتب×باقي السنوات(عددالسنوات)
19سنه بكامل المرتب=3000×19=57000ريال
فرق الاشهر=اجمالي المرتب×عددالشهور÷12
فرق الاشهر11شهر=3000×10÷12=2500ريال
فرق الايام=اجمالي الاشهر×عددالايام÷360
فرق الايام25يو=3000×25÷360=208
ليصبح اجمالي مكافأة نهاية الخدمة =67,208ريال
ثانيا: الاجازات السنوية:-
اول خمس سنوات في 21يوم=اجمالي المرتب÷30يوم×21يوم×5سنوات
=3000÷30×21×5=10500ريال
مافوق الخمس سنوات بمعدل مرتب شهر=اجمالي المرتب×باقي السنوات(عدد السنوات)بمعدل مرتب شهر
19سنه بمعدل مرتب19شهر=3000×19=57000ريال
ليصبح اجمالي الاجازات السنوية=67500ريال
*ليصبح اجمالي المستحق له لتصفية حساباته=134,708ريال
وعند وجود إي مستحقات آخري ذكرت صراحه في العقد تضاف لهذه المستحقات مع باقي رواتبه أن وجدت
ولاننسي عمل مخالصة نهاية باستلام كافة المستحقات النظامية
